Sistemi i Qeverisjes
Modele organizative inovative dhe sisteme të avancuara informacioni
Grupi HQbuild menaxhon të gjitha fazat e shërbimit të prokurimit brenda vendit, që nga projektimi fillestar deri në kryerjen e punës.
Aktualisht, fuqia totale e punës është 70, të cilët të gjithë janë të trajnuar brenda vendit, duke përbërë një forcë në menaxhimin e personelit. Kompania ka krijuar një grup fleksibël të punës së specializuar, i cili mund të përshtatet me nevojat e pritura për projektet e ardhshme. Kjo qasje i ka mundësuar Grupit të fitojë një avantazh konkurrues, pasi, për shkak të stagnimit në sektor në vitet e fundit, është e vështirë të gjesh fuqi punëtore shumë të kualifikuar në treg.
Grupi miratoi modele inovative organizative dhe sisteme të avancuara informacioni për të optimizuar menaxhimin e porosive dhe për të përmirësuar planifikimin, duke përdorur modele të integruara të parashikimit tekno-ekonomik. Këto mjete janë thelbësore për të rritur produktivitetin dhe për të trajtuar në mënyrë efektive fazën e tenderit për dhënien e projekteve të reja. Nëpërmjet kësaj qasjeje, Grupi ka demonstruar një kapacitet të jashtëzakonshëm për t’u përshtatur në situata të pasigurive ekzogjene, si pandemia dhe ndryshimet në mjedisin fiskal, duke kombinuar zgjedhjet e prodhimit, organizative dhe teknologjike për të siguruar rritje dhe konkurrencë.
Kontrolli i Brendshëm dhe Menaxhimi i Riskut
HQbuild SpA ka personalizuar procesin e analizës së rrezikut bazuar në karakteristikat e kompanisë, duke ndjekur udhëzimet e Kodit të Sjelljes ANCE 2022. Kompania identifikoi rreziqe që lidhen me lloje të ndryshme krimi, të klasifikuara si lartë (p.sh. korrupsioni), mesatare dhe bas, për menaxhimin e integruar të rrezikut të brendshëm.


